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Conclusa la tappa novarese della 2° edizione di The Logistics Challenge. L’iniziativa, ideata da Adecco e Assologistica Cultura e Formazione, ha l’obiettivo di creare un ponte tra mondo delle scuole e mondo del lavoro, per colmare il mismatch tra lo sviluppo di un settore sempre più in crescita e le nuove professionalità, accrescendo così la preparazione dei giovani.
Anche la cerimonia conclusiva, per l’occasione tutta in modalità digitale, così come l’intero iter di questa seconda edizione, ha visto il coinvolgimento di un partner d’eccezione come GLS Enterprise. Il suo ruolo principale è stato quello di assegnare agli studenti lo sviluppo di un progetto concreto, guidandoli con dedizione e professionalità, e di mettere alla prova le loro competenze tecniche oltre che stimolare quelle più trasversali.
Due gruppi di ragazzi hanno infine presentato il project work di fronte a una giuria composta da veri esperti del settore: Ornella Giola, coordinamento editoriale di Assologistica Cultura e Formazione, Damiano Frosi, Direttore presso Osservatorio Contract Logistics, School of Management - Politecnico di Milano, Ernesto Salvioli, Direttore Responsabile di Logistica Management, Christian Mannile, Depot Manager della Sede GLS di Novara ed Andrea Bertolini, Lean Advisor di GLS Enterprise, Ketty Cestaro, Strategic Industry Advisor di Adecco e Diego Serra, People & Development Advisor, Divisione di Specializzazione T&L di Adecco.
La vittoria finale è andata al gruppo che, nello sviluppo del project work con il progetto Nameless, ha dimostrato una particolare attenzione ai temi della sicurezza e dell’approccio al cliente come fulcro del business. Un elogio a tutti gli studenti coinvolti che, nonostante le oggettive difficoltà, hanno lavorato sui compiti assegnati con passione e responsabilità, proponendo soluzioni tecniche innovative.